Инструмент

KPI сотрудников стоматологической клиники

Пример таблицы расчёта KPI и вознаграждения сотрудников клиники. Показывает роли, показатели, веса и логику распределения переменной части оплаты.

Посмотрите перед скачиванием

Фрагменты материала

Лист1

Выручка филиала	36000000.0	Вариации кресел, кратно трем
Маржинальность
Фонд вознаграждения	1080000	0.03
Фонд перелива
Тип сотрудника	Фикс	KPI	Логика подсчета	Текущее значение KPI	Процент распределения	Максимальное значение	Описание
Управляющий	80000.0
Балл:	4.0
Главврач	80000.0	Средний CQR по медчасти		0.5872	0.3	156000	Граница грейда
							Объем выдачи от выделенной части флекса
							Объем денег
Балл:	4.0	Прибыль со всех часов за исключением рекламационных			0.2	104000
		Рекламации по мед части - писиимизируем результат	Если рекламаций > n-ое кол-во рекламаций (среднее 3), то 0. если есть рекламций >= 1, то сокращаем в 2 раза		0.2	104000	Граница грейда

Первые строки листов. Полная таблица с формулами — в файле XLSX.

Перед работой сохраните копию таблицы, внесите свои исходные данные и проверьте формулы.